Inhoud van de functie
- het verzorgen van colleges (aan studenten en cursisten), practica, probleemgestuurd- en projectonderwijs, begeleiden van stages en afstudeeropdrachten;
- bijdragen aan de doorontwikkeling van het onderwijs (curriculum en lesstof), dat grotendeels in een interdisciplinaire vorm wordt aangeboden;
- afhankelijk van je expertise en affiniteit, bijdragen aan externe projecten in de sector als projectleider, adviseur of onderzoeker.
Wij zoeken
- Een HBO- of een academisch opleiding Voedingsmiddelentechnologie;
- Minimaal 5 tot 10 jaar bedrijfservaring in de productontwikkeling en de vaardigheid en het inzicht om de problematieken uit het werkveld te vertalen naar het onderwijs;
- Deskundigheid op het gebied van productontwikkeling en de bereidheid om zich te blijven verdiepen in actuele (internationale) productontwikkelings- en onderwijs thema’s. Onderzoekservaring is daarbij een pré;
- Passie en enthousiasme om opgedane kennis en ervaring binnen onze organisatie op een positieve manier verder over te dragen aan studenten, docenten en cursisten. Samenwerking en een flexibele opstelling zijn hierbij onmisbaar;
- Een self-starter met het vermogen om in een omgeving met veel vrijheid je werkzaamheden goed te organiseren, ook wanneer de werkdruk toeneemt;
- Een blijvende netwerker/verbinder met relevante contacten in het werkveld die zowel binnen de opleiding, over de HAS opleidingen heen als extern met verve verbanden legt;
- Het leveren van een bijdrage aan de ontwikkeling van het team van de opleiding Voedingsmiddelentechnologie als geheel.
- Ervaring in het (HBO) onderwijs is geen noodzaak maar wel een pré;
- Ervaring in het geven van onderwijs en trainingen in het Engels en/of werk-/scholingservaring in het buitenland is een wens.
Wat bieden we jou
- Een creatieve, inspirerende en informele werkomgeving, een zelfstandige functie om jezelf te ontplooien waarbij je inbreng gewaardeerd wordt. Hierdoor ontstaat een afwisselende en dynamische functie.
- De mogelijkheid om bij te dragen aan de maatschappij: De HAS heeft een belangrijke rol in de samenleving door het opleiden van studenten die vervolgens kunnen bijdragen aan een duurzame groene omgeving.
- Een maandsalaris vanminimaal € 3.663,11 en maximaal € 5.332,48 bruto per maand bij een fulltime aanstelling (schaal 11 cao hbo);
- Een eindejaarsuitkering die ongeveer gelijk is aan een extra maandsalaris (8,3%);
- 8% vakantiegeld;
- Ongeveer 50 verlofdagen afhankelijk van de werkweekmodaliteit;
- Een goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering, mogelijkheid tot (betaald) ouderschapsverlof, pensioenregeling via ABP en een maandelijkse bijdrage aan je zorgverzekering.
- De aanstelling is in eerste instantie voor een jaar.
- Tevens bieden wij startende docenten een uitstekend begeleidingstraject aan, met name voor kandidaten zonder specifieke onderwijservaring en/of onderwijskundige opleiding.
Ben je enthousiast geworden?
Laat dan vóór maandag 5 juni a.s. je sollicitatie achter.
Na de sluitingsdatum word je verder geïnformeerd over het vervolg van de procedure. Heb je nog vragen? Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Carry van Dijk, hogeschooldocent Voedingsmiddelentechnologie en coördinator. Zij is bereikbaar op telefoonnummer 06-51153179.
De eerste gesprekken vinden plaats op donderdagmiddag 15 juni a.s., de tweede gesprekken op donderdagmiddag 22 juni a.s. Deze gesprekken vinden plaats op de HAS. Het afrondende gesprek vindt online plaats op dinsdag 27 juni om 10.30 uur.
De HAS voert standaard een referentiecheck uit na het tweede selecterend sollicitatiegesprek.
De vacature wordt zowel in- als extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid genieten interne kandidaten de voorkeur.